CHSCT (archive)
Le 03/12/2010
Revue de presse
Pas d'expertise sans appel d'offres ? Bercy aimerait bien...
Les patrons des cabinets spécialisés auprès des comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), parmi lesquels Jean-Claude Delgenes, de Technologia (notre photo), sont inquiets. Le ministère de l'Economie souhaite contraindre les CHSCT hospitaliers à passer un appel d'offres avant toute expertise.
Le 02/12/2010
Revue de presse
Un guide pour mieux prévenir les cancers professionnels
Améliorer la connaissance des cancers professionnels et tracer des pistes pour mieux les prévenir : tel est le but d'un guide pratique élaboré pour les élus des CHSCT (comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail) par le cabinet Secafi et le GISCOP93.
Le 22/11/2010
A la une
Faute inexcusable : le CHSCT doit alerter précisément l'employeur
Le tribunal des affaires sociales des Yvelines n'a pas retenu la faute inexcusable de Renault dans l'affaire d'un salarié qui s'est suicidé sur son lieu de travail après son entretien d'évaluation annuel. Le tribunal juge que Renault avait proposé un poste moins stressant à son salarié mais aussi que le CHSCT n'avait pas précisément alerté l'employeur.
Le 19/11/2010
A la une
France Telecom recourt à la médiation pour traiter la souffrance au travail
Début 2011, France Telecom va créer une structure de médiation nationale afin de prendre en charge les situations individuelles de souffrance au travail les plus complexes, a annoncé le DRH du groupe, Bruno Mettling. Les syndicats déplorent n'avoir pas été consultés. Et la plupart considèrent que le personnel n'a guère vu ses conditions de travail changer.
Le 18/11/2010
Paroles de
Saint-Gobain va former au stress les membres de ses CHSCT
Saint-Gobain vient de signer un accord cadre de groupe portant sur la prévention du stress au travail. Pour Gabriel Miranda, secrétaire du comité de groupe et coordinateur CGT, le texte a le mérite de reconnaître le rôle central du CHSCT et de prévoir une formation de ses membres qui s'ajoute à celle déjà prévue par le code du travail.
Le 29/10/2010
A la une
Création d'un dossier médical par salarié
Contenue dans le projet de loi sur les retraites, la réforme des services de santé au travail est elle aussi devenue définitive depuis mardi dernier. Le médecin du travail doit constituer un dossier médical pour chaque salarié et l'employeur devra tenir des fiches d'exposition à la pénibilité.