Droits des salariés
Le 21/06/2023
A la une (brève)
Partage de la valeur : la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale amende le projet de loi
Le 21/06/2023
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L’émoi suscité par la condamnation pour agression sexuelle d’un salarié justifie son licenciement
L’émoi suscité par la réintégration d’un salarié condamné pour des faits d’agression sexuelle sur mineur peut justifier son licenciement pour trouble objectif au bon fonctionnement de l’entreprise, même si les faits relèvent de la vie privée de l’intéressé.
Le 21/06/2023
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Le licenciement d'un salarié pour avoir incité ses collègues à faire grève est nul
Le 20/06/2023
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Le trajet entre le poste de sécurité et la pointeuse constitue du temps de travail effectif
Le 19/06/2023
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La remise d’un chèque au salarié ne suffit pas à prouver le paiement effectif du salaire
Le 19/06/2023
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A profil et poste équivalents, l'écart salarial entre les hommes et les femmes est de 7 % chez les cadres
Le 19/06/2023
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"Le risque d'une contestation d'un licenciement pour faute grave est moindre que celui qui serait lié à la présomption de démission en cas d'abandon de poste"
Comment les entreprises gèrent-elles désormais les abandons de poste ? Continuent-elles à utiliser la procédure de licenciement pour faute grave ? Eléments de réponse avec Etienne Pujol, avocat associé au sein du cabinet BerryLaw.
Le 16/06/2023
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