Droits des salariés
Le 14/09/2023
A la une (brève)
Congés payés et maladie : la Cour de cassation s'aligne sur le droit européen
Le 14/09/2023
A la une
Entretien préalable de licenciement : le salarié tardant à récupérer sa convocation compromet-il la procédure ?
L'employeur envisageant de licencier un salarié doit le convoquer à un entretien préalable, qui ne peut se tenir moins de cinq jours ouvrables après présentation de la convocation, remise en main propre ou par lettre recommandée. Ce délai commence à courir le lendemain de la première présentation du courrier de convocation, même si le salarié est absent à ce moment là et n'en prend connaissance que plus tard.
Le 13/09/2023
A la une
Forfait jours : un salarié devant être présent six heures par jour dans l’entreprise n’est pas autonome
Un salarié soumis à une obligation de pointage donnant lieu des relevés informatiques reprenant le nombre d’heures travaillées chaque jour et qui doit effectuer six heures de travail pour voir une journée de travail validée ne dispose pas d’une réelle autonomie dans l’organisation de son emploi du temps, si bien qu’il n’est pas éligible à une convention de forfait en jours.
Le 13/09/2023
A la une (brève)
Création d’un Observatoire national de l’illettrisme et de l’illectronisme
Le 12/09/2023
A la une
Même proches de la retraite, les seniors veulent encore évoluer professionnellement
Contrairement aux idées reçues, 70 % des plus de 50 ans souhaitent toujours progresser dans leur entreprise, monter en compétences ou se reconvertir avant leur retraite. Mais encore faut-il lever les freins à l’emploi et la formation de ces seniors souligne le Céreq dans une étude publiée la semaine dernière.
Le 12/09/2023
A la une (brève)
CPF : les salariés disposaient de 1550 euros en moyenne sur leur compte, en 2022
Le 11/09/2023
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Territoires zéro chômeur de longue durée : l'aide de l’État passera de 102 % à 95 % du Smic au 1er octobre
Le 08/09/2023
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