Activités sociales et culturelles

Le 18/05/2018
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Accords d'entreprise : un décret entérine la nouvelle procédure de dépôt en ligne

Les accords d'entreprise, d'établissement, de groupe et interentreprises doivent désormais être déposés en ligne sur TéléAccords, la nouvelle plateforme de téléprocédure du ministère du travail.

Le 16/05/2018
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Un PSE, c'est pas du cinéma !

DR

"En guerre" sort en salles ce mercredi. En compétition à Cannes, ce film de Stéphane Brizé raconte la lutte de salariés contre la fermeture de leur usine, Vincent Lindon incarnant un délégué CGT. Olivier Lemaire, un spécialiste de l'accompagnement des CE, a été conseiller du film où il joue aussi. Interview.

Le 09/04/2018
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Expertise CHSCT : le délai de contestation du coût prévisionnel court à compter de la notification du devis à l’employeur

Dans un arrêt du 28 mars 2018, la Cour de cassation estime que le délai de 15 jours dont dispose l’employeur pour contester le coût prévisionnel de l'expertise ne court qu'à compter du moment où il en a connaissance et non pas au jour de la délibération du CHSCT. Mettant fin à un imbroglio juridique, cette décision est applicable aux expertises encore décidées par les CHSCT en place et aux contentieux en cours.

Le 05/04/2018
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Dématérialisation des chèques-vacances : ce que prévoit l'ANCV

ANCV

Un Français sur six a bénéficié en 2017 d'un chèque-vacances. Ce titre de paiement, souvent distribué aux salariés par les comités d'entreprise pour payer hébergement, restauration ou transport, pourra être totalement dématérialisé en 2020. Mais les CE pourront soit conserver l'usage des titres papier, soit laisser aux salariés le choix de faire imprimer ou non leur chèque.

Le 19/03/2018
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Le salarié ne doit pas être tenu à l'écart de l'audit destiné à contrôler son activité

L'employeur peut contrôler l'activité d'un salarié par le biais d'un audit conduit par un cabinet d'expertises, et sanctionner si nécessaire. Le salarié n'a pas à en être informé au préalable, dès lors qu'il n'est pas tenu à l'écart des investigations conduites dans le cadre de l'audit.

Le 21/02/2018
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Selon l'Urssaf, "les CSE devront répondre des pratiques de l'ancien CE"

actuEL-CE.fr

Comment l'Urssaf envisage-t-elle la transition du CE au comité social et économique (CSE) et les contrôles de la future instance ? Nous avons profité de la présence hier sur le SalonsCE de Lille d'Emmanuel Kusberg et Thomas Piechocki, contrôleurs de l'Urssaf Nord Pas-de-Calais, pour les interroger sur ces questions importantes pour les élus du personnel. Interview.

Le 08/02/2018
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Budgets du CE : la Cour de cassation opère un revirement de jurisprudence

N'étant plus jugé pertinent, le recours au compte 641 comme assiette de calcul des budgets du CE est abandonné par la Cour de cassation. En adéquation avec les nouvelles règles applicables au CSE, sauf engagement plus favorable, l'assiette à retenir s'entend maintenant de la masse salariale brute constituée par l'ensemble des gains et rémunérations soumis à cotisations de sécurité sociale.

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Le 02/02/2018
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Refus de modification de contrat pour motif économique : l'employeur peut modifier son projet de réorganisation

Lorsque plus de 10 salariés refusent la modification de leur contrat de travail pour motif économique, l'employeur n'est pas dans l'obligation de les licencier. Il peut décider de n'en licencier que certains en modifiant son projet et éviter ainsi la mise en place d'un PSE. C'est ce que retient la Cour de cassation dans un arrêt du 24 janvier 2018.