Rôle économique du CE (archive)
Le 11/09/2012
A la une
Fautes de gestion : le CE de Doux saisit le parquet
Selon le comité d'entreprise, les dirigeants de Doux porteraient une responsabilité personnelle, du fait de possibles fautes de gestion, dans la liquidation de l'entreprise. Ils devraient donc aussi en supporter financièrement les conséquences, y compris pour financer le plan social. L'avocat du CE, Dominique Riera, a saisi le parquet de Quimper. Interview.
Le 07/09/2012
Revue de presse
Compétitivité en berne : la faute aux cotisations sociales ?
Les entreprises allemandes paient-elles vraiment moins que les sociétés françaises pour la protection sociale? Et, si oui, cela explique-t-il la meilleure compétitivité de nos voisins d'outre-Rhin ? Une étude du Trésor (ministère de l'Economie) se penche sur ces questions...
Le 06/09/2012
Paroles de
Le CE de Thales veut s'opposer à la cession de 500 salariés
Thales veut céder une partie de ses activités, regroupées dans l'entité "Bus", à l'entreprise GFI, et transférer ainsi environ 500 salariés. Le CE de Thales tente de s'y opposer. Les explications du secrétaire du CE, Olivier Gilon, par ailleurs délégué syndical CFDT.
Le 04/09/2012
A la une
La circulaire explique le régime social des heures supplémentaires
Le ministère des affaires sociales vient de diffuser une circulaire questions-réponses sur le régime social des heures supplémentaires. La circulaire répond notamment aux questions posées par la modulation.
Le 03/09/2012
Paroles de
Les réactions de 3 CE face à 3 PSE
Comment réagisssent délégués syndicaux et élus de CE confrontés à des annonces de suppressions d'emplois ? Les exemples de Lorh, de Carrefour et de Lundbeck. Dans cette dernière entreprise, Gil Longuet, le secrétaire du CE (notre photo) a déposé un référé visant à annuler le PSE en cours.
Le 30/08/2012
A la une
Le CE d'une filiale obtient que le groupe finance le plan social
Le CE de MBF Technologies a obtenu du tribunal de grande instance de Lons-Le-Saunier (Jura) que le groupe Arche industries soit considéré comme le co-employeur des salariés de sa filiale. Le groupe devra donc financer à hauteur de 8 millions d'euros le plan de sauvegarde de l'emploi (PSE) de MBF, soit 45 000€ par employé.
Le 28/08/2012
Paroles de
Rachat par Gallimard : le CE de Flammarion va créer une commission de suivi
Pas de stratégie claire, pas d'éléments connus sur les conséquences sociales : le projet de rachat, par Gallimard, de la maison d'édition Flammarion inquiète les élus du comité d'entreprise, à commencer par la secrétaire du CE de Flammarion, Martine Prosper. Le CE, qui a rendu un avis détaillé sur ce projet, s'apprête à lancer sa propre commission de suivi de l'opération...
Le 21/08/2012
Revue de presse
Rupture conventionnelle : le CE doit-il être mieux informé ?
Le think tank Cartes sur table, composé de jeunes issus de la gauche, vient de publier 100 propositions pour les 100 premiers jours du nouveau Président de la République. Parmi celles-ci, des mesures sociales relatives à la rupture conventionnelle, aux stages ou bien encore à la mobilité professionnelle.