Rôle économique du CE (archive)

Le 15/10/2012
A la une

Syndex fête ses 40 ans en devenant une coopérative

Numéro deux du marché de l'expertise auprès des CE, le cabinet Syndex, nouvellement transformé en société coopérative, a fêté ses 40 ans. Des décennies qui ont vu le métier de l'expertise grandement évoluer. En témoigne l'action du cabinet au côté des élus de Bosch Vénissieux pour obtenir la reconversion d'une usine promise à la fermeture.

Le 15/10/2012
Revue de presse

Confidentialité : faut-il davantage sanctionner les membres du CE ?

Priver de son mandat l'élu qui viole son obligation de discrétion. C'est ce que préconise le professeur de droit Paul-Henri Antonmattei afin de rassurer et d'encourager les employeurs à davantage divulguer les informations confidentielles au comité d'entreprise.

Le 12/10/2012
A la une (brève)

PSA : situation délicate, confirme Secafi

Le 09/10/2012
A la une (brève)

Fnac : des CCE aujourd'hui

Le 08/10/2012
A la une

Vers la fin de la pénalité 1% senior

Les entreprises qui sont couvertes par un accord de branche, d'entreprise ou un plan d'action senior au 4 septembre 2012 n'auront pas à renégocier leur accord ou plan d'action jusqu'à l'entrée en vigueur des dispositions sur le contrat de génération.

Le 02/10/2012
A la une (brève)

Arcelor : 60 jours pour la reprise

Le 01/10/2012
Revue de presse

Reprise d'un site menacé : la loi arrive, promet le gouvernement

Une proposition de loi sera soumise au Parlement afin de permettre au comité d'entreprise de saisir un tribunal de commerce quand le CE estime qu'un site menacé peut être sauvé par un repreneur refusé par l'entreprise, a indiqué Arnaud Montebourg, le ministre du Redressement productif. Mais la CFDT ne veut pas que l'Etat légifère avant la fin des négociations sur l'emploi.

Le 28/09/2012
A la une

Vidéo / Formation : pourquoi s'intéresser à la stratégie de l'entreprise ?

En fin d'année, le plan de formation fait l'objet de deux réunions spécifiques du CE. "Questionnez l'employeur sur sa stratégie afin de confronter les objectifs annoncés aux moyens déployés dans le plan de formation", suggèrent Nicolas Fourmont et Frédéric Gardin, du cabinet Sextant expertise.